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教师问题化学习工作台PROBLEM-BASED LEARNING · TEACHER WORKBENCH

以学生的问题为起点 · 以学科的问题为基础 · 以教师的问题为引导
备课 → 实施 → 评价 · 全流程闭环

一句话读懂「问题化学习」

以学习者对问题的自主发现与提出为开端,用有层次、结构化、可扩展的问题系统贯穿学习过程,通过系列问题的解决,实现知识的整体建构、学习的有效迁移与核心素养的形成。本工作台按「课标对齐 → 提取主问题与问题链 → 指导课堂实施 → 评价问题解决层次」四个环节,支撑教师的完整备课—教学—评价闭环。

工作流 · 五步走

点击任意一步,直接跳到对应工作区

01

对齐课标与知识

选学段学科,锚定课标主题与内容要求,录入核心概念

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02

参照课例模板

从典型课例、案例中学习主问题与问题链的设计范式

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03

提取主问题 · 问题链

三种方式:智能生成 / WorkBuddy×ima 大模型生成(D区) / 课例模板改造,导回备课台可编辑

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04

指导课堂教学

按问题化学习五环节推进,用推进性问题七类实时应对

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05

评价问题解决层次

逐题评定解决层次 + 五力课堂观察,自动生成评价报告

我的备课项目

备课数据自动保存在本机浏览器中,可随时载入继续编辑

A对齐课标 · 录入核心知识

先定学段学科,再从课标中选主题与内容要求作为问题链的「锚点」,并录入本课核心概念

B三位一体 · 汇聚学习问题

以学生的问题为起点、以学科的问题为基础、以教师的问题为引导,「一体」聚焦核心问题(原书第七章 p147)

核心问题三问检验:能统领本课问题解决吗?是开放可探究的吗?指向学科重点吗?

C提取主问题 · 生成问题链

基于课标锚点、核心概念与三位一体的三问,按「五何」与问题关系生成主问题候选与问题链骨架,全部可编辑

DWorkBuddy × ima · 智能生成主问题与问题链

工作台出提示词模板 → WorkBuddy 对接 ima 知识库(课标·教材内容)→ 大模型生成 → 结果一键导回备课台

① 上方选好教材课题→ ② 复制提示词模板→ ③ 发到 WorkBuddy 对话(自动检索 ima 课标知识库)→ ④ 复制 AI 返回的 JSON→ ⑤ 粘贴到下方导入备课台

课例 · 案例 · 模板库

四个示范课例 + 四个校内采集课例(来自 cysqzyz.cn 的精品课与问题链课例):先看「主问题—问题链」的设计范式,再一键载入备课台改成自己的课

课堂实施 · 问题化学习五环节

课堂发端于自主提出问题,突围于聚焦核心问题,深化于追问建构问题系统,成长于合作解决问题,持久于自我设计学习(原书)

①

自主提问 —— 课堂从学生的问题开始

小组交流「学生的问题」,记录员汇总上墙/上板。教师只做一件事:让每个学生敢于把问题说出来。
时间建议 3–5 分钟 | 关注:愿意问 → 能够问 → 持续问 的进阶
②

聚焦核心 —— 把学生的问题接上学科的问题

组织学生判断:哪些问题最有价值?把贴板的问题与学科问题对接,形成本课核心问题(主问题)。
核心问题不是教师预设的,而是从学生的问题开始、通过教师引导连接上学科问题
③

追问建构 —— 沿问题链持续追问,生成问题系统

沿备课台生成的问题链逐级推进:是何→为何→如何→若何→由何。学生解决一问,追问生成一问,把「问题集」建成「问题链 / 问题网」。
用下方「推进性问题七类」实时应对课堂生成
④

合作解决 —— 猜想 · 验证 · 结论

围绕问题链中的关键问题组织小组合作:猜想—验证—结论,组间互补质疑。教师提供方法支架,不直接给答案。
观察点:能否做出假设、寻找路径、持续深究、形成结论、交流汇报
⑤

自我规划 —— 带着新问题出课堂

回顾问题解决的过程与方法,反思哪里有效、哪里卡住,由本课引申出新的问题,进入下一轮学习。
结课问句:「这节课你解决了什么问题?又发现了什么新问题?」

推进性问题七类 · 教师速查卡

「推进性问题的质量,充分考验教师的课堂智慧。」(原书第七章 p160)—— 点击卡片查看句式

① 问题解决层次 · 逐题评定

对备课台问题链中的每个问题,评定学生(个体/小组/班级)达到的解决层次。四个层次由低到高,自动统计分布并给出总体判断

② 课堂观察量规 · 问题化学习力五维(100 分制)

依据原书表 10.6:发现力 20 / 建构力 30 / 解决力 30 / 反思力 20。勾选观测到的行为,自动计分并生成五力雷达图

问题的发现力
20 分 · 2 分/项
问题的建构力
30 分 · 4 分/项
问题的解决力
30 分 · 4 分/项
问题的反思力
20 分 · 3 分/项
课堂总分(含设计力校验)
0 / 100